Працівників – у локаут. Роботодавцям не платити зарплат персоналу та закривати підприємства. Якщо не вдасться досягти компромісу під час трудового спору. Це називається – локаут. Такий захід прописали провладні депутати у новому проекті трудового кодексу. Власники та керівництво компаній отримають жорсткий контрзахід проти страйкарів або інших незадоволених умовами роботи чи оплати.
Сьогодні у переважній більшості країн Європи та Росії локаут заборонили. Або не застосовують на практиці. Приміром, у Швеції за всю двохсотлітню історію існування норми як юридичної категорії – вводили лише двічі.
За матеріалами: ubr.ua